众志成城  国企担当

——裕安公司全力战“疫”

从三月初的乍寒微暖转眼到了春意盎然的四月，上海经历了近三十天与奥密克戎的战斗，疫情防控的形势依然严峻，这是一场没有硝烟的战争，在这场大战大考中，省投资集团在沪子公司裕安公司尽显国企担当，坚定信心，迎难而上，全力战“疫”。

凡人微光 聚力坚守

3月28日起，上海实行区域管控，裕安大厦和金桥园区、松江园区先后实行静态管理。裕安公司的一批基层普通员工，为确保园区、大厦楼宇的安全运行，为解封后能够尽快投入正常办公运营，面对无法外出、食宿条件简陋等困难，毅然选择驻守大厦、驻守园区、坚守岗位。二十多天来，他们严格遵守防疫管理制度，每天认真进行安全巡查，对电梯和公共区域进行消毒维护，监测环境，上报信息等工作；二十多天来，他们克服吃住困难，睡在物业办公室和园区项目工棚内的简易床、靠椅或是地垫上，因为不具备烹饪条件，也无法叫外卖，多数时间吃的只能是泡面。

他们用最朴素的语言说着最担当的话：“这没啥，都是我们该干的，哪怕吃住差点，克服下就过去了，如果回家住小区就出不来了，不能让大厦和园区没人看守，后面大家还要上班，我们得负责好，公司和租户也安心”。这群普通员工在疫情防控最为关键的时期，选择逆行，坚守岗位，不畏困难，用实际行动切实履行守护国有资产安全的使命担当。

凡人微光，齐心聚力，虽点点星光，也一定会凝聚成战胜疫情的磅礴力量。

守望相助 温暖前行

自本轮上海疫情乍起，3月上旬就有部分员工所在小区实施封控管理，随着疫情的进一步发展，3月下旬大部分员工所在小区都处于静态管理之中。部分员工所在小区采购食品物资一度非常困难，“买菜难”问题日趋严重。每位员工都是裕安公司的主人翁，每位员工的家人都是裕安大家庭的亲人。公司党委高度重视大家庭亲人们的生活物资保障和身体健康，想员工之所想，急员工之所急，经多方努力，克服重重困难，在4月6号以点对点方式向生活物资紧缺的员工送出了第一批20多份“救急关爱蔬菜包”。公司工会的张楠和大厦留守员工沈红军、徐华友、普瑞强、冯俊宝五人小组全力付出，花费大量精力调配货源，分装配菜，一夜未眠，从凌晨五点开始，一辆车一家一家配送，直至晚上十点半，一天来来回回跑了近300多公里，把公司对员工家人的一份份关爱及时送达。

公司不仅关心着居家隔离员工的生活，也时刻挂念着在园区及大厦楼宇的留守值班人员，在有限的条件下尽可能想办法改善他们的食宿状况，关注他们的身体健康。员工为公司坚守，公司是员工的坚强后盾。公司防疫办每天在工作群转发疫情信息、官方政策、防疫健康知识，居家办公注意事项，时刻提醒每位员工做好自我防护。

疫情无情人有情，国企员工一家亲，守望相助互关爱，不惧困难温暖行。

小蓝大白 齐心守沪

自上海疫情形势严峻以来，公司就倡导“居家办公需尽职，疫情防控有担当”，鼓励大家做好本职工作以外，作为国企员工要积极投入到社区战“疫”服务中，做好个人防护，听从指挥，服务群众，切实担起国企为民的责任。

公司党委发出倡议，公司领导班子带头，公司广大员工积极响应，从管理者到普通员工，从党员到团员，各部室各子公司的员工们在关爱帮助楼道老人、为小区分发运送物资、协助居民配药送药服务、配合组织核酸检测、逐门逐户发放抗原检测试剂、协助保障小区物资团购等多方面主动作为。在社区、在楼道、在党员突击队，裕安公司的众多志愿服务者，身着蓝色的志愿服和白色的防护服出现在每个需要帮助的地方，为他人搭把手，为集体出把力，为抗疫做些事。截至4月10号，公司4个支部在沪党员社区一线双报到率100%，裕安公司员工有近25人成为社区“志愿小蓝”和“防疫大白”，参加各类抗疫防疫活动累计近150多次，有些员工对于楼栋出现阳性患者被封无法成为志愿者深表遗憾和惋惜。

在疫情防控最艰难期，在社区防控的第一线，裕安公司的小蓝大白逆行而上的身影充分体现了在抗疫大局中基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，充分体现了国企员工识大局、听指挥，能作为、甘奉献的精神风貌。

值得一提的是公司法规部党员汤乔乔和大厦公司朱连平在方舱医院集中隔离期间，不仅坚持正常的线上办公，还报名参加了方舱临时党支部的志愿服务队，为其他病友疏导情绪，积极帮助医护人员做一些力所能及的事，她们以实际行动展现裕安员工积极向上，乐于助人的精神面貌。

每份坚守，每份微光，每份相助，每次逆行，志为守家、守园、守城；人民至上，生命至上，国企跟党做先锋，国企为民展担当，众力并则万钧举，人心齐则泰山移。相信在花开满城之际，上海一定能寒疫散去、暖春回归！